1. Расставьте приоритеты.
Причем сделайте это правильно. Помните: есть самые важные задачи, есть второстепенные, а есть те, которые могут подождать. Причем второе и третье – это не тождественные понятия.
Причем сделайте это правильно. Помните: есть самые важные задачи, есть второстепенные, а есть те, которые могут подождать. Причем второе и третье – это не тождественные понятия.
После долго перерыва, будь то новогодние каникулы или отпуск, влиться в работу всегда нелегко. Вот семь полезных советов: как сделать переход к рабочим будням плавным, а напряжения и стрессы оставить в стороне.
Хамство на работе — явление, к сожалению, не редкое. Хамами могут стать люди, обделенные общественным вниманием, но остро нуждающиеся в нем. Если не удается достичь его за счет личных заслуг, они попытаются выделиться за счет унижения окружающих.
Некоторые люди умеют очень хорошо притягивать других. Этим талантом обладали Уинстон Черчилль и Джон Кеннеди, его показывает Барак Обама — его гораздо проще описать, чем понять. Что это такое?
У каждого в жизни возникает ситуация, когда после очередной беседы с руководителем ваш коллега перестал приходить в офис. По скудным разъяснениям сообщили о том, что он уволен, а руководство молчит. Постепенно начнешь испытывать стресс и беспокойство уже за свое будущее в этой компании. Как с этим бороться?
Что отличает офисного работника, независимо от того, какому звену он принадлежит, от вольного предпринимателя? Совершенно верно! У каждого из них имеется свой начальник. Даже над мелкими офисными сошками, занимающимися копированием и разноской документов, поставлена сошка покрупнее, которая призвана контролировать и координировать их труд. Организационная структура любого учреждения старательно разбивается на участки, сектора, отделы и прочие подразделения, увеличивая тем самым количество начальников и начальничков. И всем им, дабы оправдать свое высокое звание, приходится в поте лица контролировать Вас – рядового клерка.