Общечеловеческий аспект работы связан, прежде всего, с возможностью работы удовлетворять опосредованно материальные потребности человека. Любая работа обязана приносить заработную плату или прибыль, то есть те денежные средства, которые позволят поддержать определенный уровень жизнедеятельности. Другим аспектом работы является личностное самовыражение. То есть работа выступает сферой, в которой человек проявляет не только интерес, но и какие-то успехи, что позволяет ему реализовывать свой потенциал в этой сфере. Конечно, все мечтают найти идеальную работу, которая бы и сил много не отнимала, и денег побольше приносила. Но такой работы без определенного риска не бывает.
Как выбирать компанию, на которой хочешь работать
Когда мы все были детьми, школа была нашим вторым домом, мы там ели, учились, спали иногда во время уроков. Но когда мы подросли, наш второй дом переместился из школы в офис. Теперь мы едим бутерброды, дремлем, одновременно работаем и учимся там. Т. е.8 часов мы проводим на работе, а иногда и больше времени отдаем работе, чем дому.
А поэтому то так важно выбрать правильную либо подходящую компанию для трудоустройства, как будто выбираешь себе друга на всю жизнь. Если же ваша цель приобрести быстрые деньги, то любая компания, которая платит хорошо, удовлетворит вас.
Вы решили перечислять подотчетные суммы на банковские карты сотрудников
Вы решили перечислять подотчетные суммы на банковские карты сотрудников
Что предпринять? Закрепите в учетной политике по бухгалтерскому учету новый порядок расчетов с подотчетными лицами. Каждый раз деньги перечисляйте на основании заявления подотчетного лица о выдаче денег на его личную банковскую карту с указанием ее реквизитов. Проконтролируйте, чтобы к авансовому отчету ваш работник прикладывал документы, подтверждающие оплату расходов банковской картой.