Корпоративная культура. Традиции и современность

Интересно, что еще несколько лет назад почти никто даже не знал словосочетания «корпоративная культура», хотя на самом деле она, естественно, существовала всегда. Видимо, это считалось чуждым нашему прогрессивному строю понятием.

Продолжить чтение →

Бизнес в стиле кайзен

«Кайзен» (кайцен) переводится как «улучшение» (от «кай» — «изменение» и «зен» (цен) — «хорошо»). Применительно к процессу управления и культуре бизнеса он традиционно означает процесс непрерывного и постепенного совершенствования, который становится возможным благодаря активному участию всех сотрудников компании в том, что она делает, и в том, как она это делает. Однако кайзен не означает лишь «делать лучше»; он также подразумевает достижение таких конкретных целей, как устранение потерь (времени, денег, материалов, усилий), повышение качества (товаров, услуг, взаимоотношений, личного поведения, развития сотрудников), снижение издержек на разработку, производство, содержание запасов и распространение и в конечном итоге повышение степени удовлетворенности потребителей.

Продолжить чтение →

Субкультуры в организациях

Хотя понятие субкультуры гораздо менее известно руководителям, чем понятие организационной культуры, трудно найти компанию, корпоративная культура которой была бы монолитна. Фактически большинство менеджеров в повседневной практике управления сталкиваются именно с субкультурами — теми или иными разновидностями доминирующей культуры организации.

Продолжить чтение →

Возьми лучшее со своей первой работы

Первый раз, когда приступаешь к работе после университета, придется узнать и выучить много вещей, которые не были освещены в твоих конспектах за последние четыре года. От теории к практике…
Продолжить чтение →

Театральная мелодия о любви

Выбор спектакля «Варшавская мелодия» (по пьесе Л. Зорина) в театре на Малой Бронной был не случайным. Душа требовала проникновенного разговора по душам.

Режиссура тонко обыгрывает все перемещения и действия актеров. При отсутствие смены декораций присутствует полное понимание происходящего на сцене. Вот герои в консерватории, вот на телеграфе, вот на уличной остановке, вот совсем личное… А учитывая, что на сцене только двое, Он и Она, личное все. Но после первого акта стало понятно, что то ли из жалости к зрителю, и без того измученному беспросветностью своих будней, то ли из желания научиться видеть прекрасное, спектакль — ода любви, защищенной иронией. Юмор не шутки ради, а как способ уйти от принятия решения и сохранить светлое и доброе. Любовь как счастье, что есть на свете человек, который думает о тебе. Для которого ты — мир.

Кино о главном

Фильм «Цена человека» (Италия, 2013, режиссер Паоло Вирци)  снят очень интересно. Четыре ракурса одного события. Никаких ложных «надо». Только любовь: к деньгам, к себе, к благосостоянию. Но в результате настоящей оказывается только… любовь. Искренняя, без условностей и преград.

Казалось бы, ничего нового. Но в реальной жизни — редкое сокровище, на поиски которого мы порой тратим жизнь, не замечая, что оно рядом.